传薪助成长 聚力启新程 ——环化学院关工委举办“行知驿站”座谈会

为进一步发挥关工委老同志“传帮带”作用，关心关爱青年教师成长，搭建交流沟通、答疑解惑的平台，助力青年教师夯实教学根基、明晰科研方向，2026年10月23日下午，环境与化学工程学院关工委“行知驿站”座谈会在学院会议室召开。校关工委老同志潘宝俊、杨永祥、徐超、陈育平、仲志强，以及学院近三年入职的10名青年教师参加座谈。会议由学院党委副书记杨海涛主持。

本次座谈会以“聚焦青年教师成长发展，倾听教学科研困惑，开展传帮带交流指导”为主题。会上，青年教师们结合自身入职以来的工作实际，依次交流心得体会，坦诚提出遇到的难点与困惑。有的教师谈到，入职不久科研任务压力较大，容易产生焦虑情绪，希望找到教学与科研之间的平衡方式；有的教师聚焦课堂改革，提出课堂中学生互动不足，探讨如何运用AI工具赋能课堂教学；还有教师关注课堂提质，咨询如何提升课堂吸引力，高效统筹教学任务与科研工作。

关工委老同志认真倾听、耐心回应，结合自身多年从教经验逐一进行指导。在团队成长方面杨永祥、潘宝俊指出，青年教师要主动融入科研教学团队，用好“老带新”帮扶机制，依托团队资源抱团成长。潘宝俊特别强调，青年教师要统筹兼顾教学、科研与家庭，科研是发展抓手，教学是教师立身之本。针对课堂提质与AI赋能问题，老同志建议青年教师在备课环节下足功夫，通过反复试讲打磨课程，并主动学习、合理运用AI等新技术手段丰富课堂互动形式，在持续实践中打造独具特色的授课风格。

此次“行知驿站” 座谈会，直面青年教师成长过程中的现实难题，充分发挥关工委老同志的经验优势，为青年教师提供了经验指引与暖心鼓励。下一步，学院关工委将态化开展传帮带交流活动，引导青年教师站稳讲台、潜心育人、从容发展，为学院师资队伍建设和人才培养高质量发展注入持续动力。